新员工培训开场小故事
新员工培训开场小故事 在给新员工开始培训之前可以讲几个比较激励的正能量励志小故事， 可以将大家带入一个良好的气氛,下面这些是小编为大家推荐的几篇新员工培训 开场小故事。新员工培训开场小故事1：
成功，相信自己，坚信自己的目标 在这个浮躁的社会里，有太多的人渴望成功。
他们渴望与成功人士一样，有着名与利，但是他们是否扪心自问过， 他们自己有没有真心付出过，有没有自己去努力、去奋斗过 也许他们把成功想得太过于简单了，成功难道就是那么容易的吗 难道就是一蹴而就的吗 也许很多时候，我们真的把成功想得太简单了。因为我相信，每一位 成功人士都至少花了几年、甚至十几年、乃至几十年的时间去为了自己的目标， 不断的追求，不断的努力，才有了他们最终的成功。然而很多的时候，我们往往 只看到了他们成功的光环，却没有看到在他们成功之前，他们为了自己的目标在 默默无闻奋斗的时候。
当你为自己的目标，去奋斗、去努力时，其中的艰辛只有你自己才知 道，你付出了多少也只有你自己才知道。
但我相信，你成功的时候，一定能把自己感动得哭了。那是成功时你 喜悦的泪水，因为你知道，自己付出了那么多，自己终会有结果、有收获的，成 功的路上，你经历了太多别人没有经历的事情，你知道自己的成功来之不易。
在通往成功的道路上，你体会到了别人体会不了的辛酸。
失败对于你又何妨呢，我相信你仍然会乐观积极的面对生活，只因为 在这条成功的道路上，你经历了太多。
相信成功仍在不远处等你，只因为你明白、成长了太多，经历了太多、成熟了太多。
相信自己，坚信自己的目标，去承受常人承受不了的磨难与挫折，不 断去努力、去奋斗，成功最终就会是你的! 新员工培训开场小故事2:爱拼才会赢 人不是生来就被打败的。
但是我们每个人，又冥冥之中注定，避免不了失败。我们不要抱怨自 己的天分不如别人，因为我们大多数人都是一样的。
这世界上的确存在天才，但是那真是太稀少了。而且，即使是天才， 缺少了后天的努力，一样是不会成功的。
爱拼才会赢，这不仅仅是一句宣言，而是一种态度。一种乐观向上的 态度。一种端正的态度。
爱拼才会赢，这是一种韧劲。
人的一生就像弹簧一样。总是来回反弹。如果我们一直顽强，那么总 有一天，我们会折断的。生活告诉我们，我们要有韧劲，我们要能屈能伸。否则 受伤的只是我们自己。弹簧不是软弱，弹簧只是选择另一种生活的方式。有些事， 我们换一个角度去看，其实并不是那么难。
爱拼才会赢，这是一种自信。
我们活着，要的是自信，而不是自负与自卑。因为我们不比谁强多少， 也不比谁差多少。人与人，本质来说，差的只有努力而已。我相信世上没有做不 到的事，只有不为理想付出努力的人。自信会让我们敢拼。我们年轻，我们爱拼， 所以我们一定会赢。
人活一次，拼一次，你就不会后悔。
你的未来不会在某个地方傻傻等你。你的未来需要你用双手拼出来。
拼出属于你自己的世界，拼出属于你自己的辉煌。
“三分天注定，七分靠打拼。”要拼就奋力去拼。给自己一次机会，不给自己留下遗憾。
新员工培训开场小故事3:懂得自知，懂得妥协 中国有句古话，叫“人贵有自知之明”，是有些道理的。
人在年轻气盛的时候，多半是很难客观准确地对待自己。班主任老师 告诉他的学生，他做学生时成绩很好。小学时心比天高，立志考清华北大。初中 时，觉得浙大也还行。到了高中，尤其是高考填志愿时，就和自己妥协到，只要 专业喜欢，能考得上重点大学就行的地步了。
其实，人生就是一边做着选择，一边不断与自己讨价还价的过程。哪 里有交易，哪里就有妥协，而善意的妥协可以是美好生活的源泉。
妥协不是简单的让步和放弃，而是在知己知彼的基础上达成了一种共 识。
无论是工作还是生活，妥协不仅是为了“安定团结”、“家和万事兴”， 而且妥协还潜藏着一种坚持，这种坚持可以被理解为一种坚定的决心——无论怎 样，我们都要把事情做成;无论怎样，我们都要把日子过好。
西方一些企业在提拔主管的时候会考虑一个人的婚姻状况，是因为结 婚的人比未婚的人更懂得妥协。
一桩婚姻要持久有效就得学会自己给自己搬梯子，找台阶。否则，真 要僵住了，一个说离一个说好，就真离了，日子也就过不下去了。工作也是一个 道理，除非不想干。
当我们没有能力去改变环境的时候，尤其是环境不利于我们的时候， 就改变自己，这是一种智慧，一种策略，也可以叫做让步或妥协。
因为适者生存的丛林法则在人类历史上，从未改变过，只有主动适应 环境，才能收获成功，获得进步。