【浅析高校团组织服务大学生创新创业的问题和策略】高校团组织

浅析高校团组织服务大学生创新创业的问题和策略

浅析高校团组织服务大学生创新创业的问题和策略 随着我国高等教育的发展,大学生的数量急剧增加,其 就业面临着严峻的挑战。数据显示,2013年全国高校毕业生 达699万人,比2012年增加19万并达到历史新高;
同时计划 招聘岗位数急剧下降。在这种情况下,大学生创业已经成为 增加并创造就业的一条有效途径。我国经济结构的调整和产 业结构的升级为大学生创业构建了良好的平台,巨大的市场 潜力和市场空间为新时代有志创业的大学生提供了一个前 所未有的机遇。大学生完全可以自主地根据自己的优势和特 长,选择适合于自己理想的创业之路。大学生自主创业在缓 解就业压力的同时,也带来了社会财富与价值的增加和经济 的发展。如何引导在校大学生培养创业意识、提高创业能力, 成为当前高校亟待解决的一大问题。

党的十八大报告中指出,推动实现更高质量的就业需要 “促进创业带动就业,做好以高校毕业生为重点的青年就业 工作”;
《教育部关于大力推进高等学校创新创业教育和大 学生自主创业工作的意见》(教办[2010]3号)中指出“高 等学校要把创新创业教育和大学生自主创业工作纳入学校 重要议事日程”,“建立健全教学、就业、科研、团委、大 学科技园等部门参加的创新创业教育和自主创业工作协调 机制”。

高校团组织作为大学生的良师益友,作为先进青年的群 众组织,作为指导学生会和社团活动的组织,肩负着服务青年大学生创业工作的神圣责任。高校共青团组织服务大学生 创业工作具有必要性。这既是适应当前就业形势的需要,也 是培养大学生创业精神、发掘创业能力的需要。同时,高校 团组织在服务和引导大学生创业方面也由于存在着组织体 系、思想宣传、社会资源等便利条件,对于大学生创业中存 在的创业冲动与现实脱节、创业范式的错误选择、创业理念 模糊、缺乏创业环境等问题的解决具有得天独厚的优势。因 此,分析在当前形势下高校团组织服务大学生创业的现状, 并探究高校团组织如何利用自身存在的天然优势,更为有效 地服务于大学生创业成为一个重大的课题。

一、现状分析 当前我国高校团组织服务大学生创业只是处在起步和 探索阶段。1997年,清华大学发起了第一届创业计划大赛, 迈出了我国高校开展创业教育的第一步。随后,高校每年举 办创业计划大赛、职业生涯类大赛,就是旨在调动大学生的 创业兴趣,挖掘大学生的创业潜力。

在校内,高校团组织通过利用创业计划大赛、职业规划 大赛、营销计划大赛等大赛平台,培养青年大学生的创业能 力;
在校外,团组织通过建立稳定的实践基地、创业基地、 实习基地、创业园区等,能为青年大学生创业提供平台,让 青年大学生更好地培养创业能力。同时,高校团组织通过与 各行各业团组织、协会组织的沟通交流,帮助毕业生搜集创 业信息、渠道,为大学生创业提供便捷等。本次研究将结合高校团组织的特点,了解其在大学生创业过程中所扮演的角 色、为推动大学生创业所采取的措施以及这些措施所获得的 效果。

高校团组织有着不同于其他团体的性质,其在大学生创 业教育中所具有的优势也与众不同。由于高校开展创业教育 可追溯的历史较短,存在着创业教育学科体系不完备、课程 设置尚未系统化、师资力量较弱、政策不配套与资金支持缺 位等问题。解决问题的关键在于深入认识当前工作中存在的 缺陷,并由此出发探索出高校团组织有效服务于大学生创业 的解决方案。

纵观以往的高校团组织服务大学生创业的研究,基本分 为四个方向:分析团组织服务大学生创业的重要性,总结团 组织在创业服务中优势,探究高校创业教育的国内发展现状 和高校团组织服务手段总结和展望。当前全国高校开展创业 教育主要有三种模式:以商学院、经济管理学院等专业院系 为主导;
以就业指导部门为主导;
以共青团组织为主导,本 文围绕共青团组织服务大学生创业展开,并且整合经济管理 院系的师资力量进行研究。

二、文献综述 关于国内高校创新创业教育现状及问题上,王锋(2011) 通过探索构建科学的指标评估体系并应用层次分析等方法, 得出创业教育体系不够完善和师资力量较为薄弱两大弊 病;
卜庆赟、王辉(2012)通过构建PDCA循环控制模型并进行有效性分析,得出政令指导执行力不足、监管贯彻折扣是 阻碍其发展的症结所在;
曲明贵、杨庆祥(2010)和商应美、 方琳、马成龙(2013)均采用文献检索的方式,根据相关文 献的数量、内容两方面对我国创业教育情况进行统计分析, 得出了创业教育形式化、边缘化、浅层次的结论。

在团组织对大学生创新创业教育影响上,杨坤(2009) 提倡采用思政教育的方法强化学生创新创业意识,包括宣传 激励法、典型教育法、咨询服务法和团体实践法;
潘庆祥、 危大结(2010)以中南大学创新创业培养模式为例,论述了 高校团组织对学生创业意识培养的重要性;
王雪飞(2013) 结合思想政治教育工作经验,得出高校培养创新创业意识可 以从开展创业竞赛,以项目为载体给予经费支持两大方面入 手。

在目前创新创业教育存在的问题上,孙建萍(2012)通 过形象地将高校创新创业教育弊病归类为不知深浅型、眼高 手低型、朝三暮四型和投机取巧型,提出资本型、技术型、 服务型三种创业实践新模式;
王坚(2012)结合上海市大学 生科技创业基金会问卷调查结果,用回归分析和归纳分析的 方法提出大学生自身应具备或培养成的一些个人素质和拥 有的一些客观条件将左右大学生创业的成败,是高校创业教 育应该专攻之处;
梅强、张夏蓉等(2013)通过引述日本大 学以培养企业家精神为核心的创业教育,说明了创业实践除 了需要相关知识技能和自身发现、判断、解决问题的学习能力之外,还要有丰富的健康、体力和人性,综合为生存能力。

从上述观点中可以看到,以往的研究主要着眼于高校 在创业教育中应该采取的方式和扮演的角色,关于团组织作 用的研究稍显不足,方向也集中在思政教育强化创业意识上, 履行何种职责尚不明晰,多是将团组织的作用定位在连接创 新创业教育资源和学生之间的桥梁上。因此,有必要探讨高 校团组织在有效服务大学生创新创业教育时应选择何种具 体途径。

三、意见和建议 (一)逐步建立并完善协调机制 高校团组织应做好大学生就业服务的政策宣传工作和 切实做好大学生就业信息服务工作的意见,强调团组织的宣 传工作。应开展大学生创业指导与职业生涯规划教育。完善 竞赛交流等机制,提高学生创新实践能力。本文基于高校毕 业生创业困难原因基础上,提出团组织搭建三大平台进行创 业教育和培养创业能力的观点:搭建以职业目标为导向的生 涯教育平台,搭建以职业能力为导向的实训竞赛平台,搭建 以职业感知为导向的社会实践平台。例如,可以依赖目前广 泛的微信平台建立完善的创业宣传工作,每天向学生发送创 业知识、创业讲座信息和创业成功故事等;
开设学院甚至全 校范围内的创业项目立项孵化活动,对创业意识的团队进行 资金支持;
设立专属的创业模拟软件实验室,趣味和实践相 结合,还能避免实际操作的风险。以吉林大学为例,近年来开展的大学生“创新创业训练”项目下的“创业训练”项目, 每年为创业团队提供最高额度可达10万的孵化基金并真正 运用到创业实战中;
吉大科技园也提供免费场所等优惠促进 大学生创业,团组织可以借鉴上述经验,结合自身优势做好 中介桥梁等作用。

(二)注重 “岗位创业”的教育 岗位创业是西方近年被提出和广泛发展的概念,是创业 团队或个人不是盲目急于寻求创业实战,而是在相关领域的 公司进行就业或在岗培训,积累足够要素之后再进行创业。

团组织可以扩展岗位创业的概念,鼓励学生以职工身份做起, 积累经验和社会财富,以便将来拓展性地开辟领域、开发项 目,保证日后创业的成功。通过引导资金、人脉匮乏,技术 尚且薄弱的大学毕业生,让他们在就业基础上积累经验、积 攒人脉,经过一定年限之后再进行创业以确保一次成功,避 免创业失败的巨大代价。岗位创业不仅是经验和人脉的积累、 技术的学习,还能通过与同事之间的合作锻炼交往能力,寻 找志同道合的朋友进行创业路径的实现。高校团组织应该着 力引导有创业激情但欠缺经验、资金的大学生从岗位创业做 起。

(三)明确学生会、社团的责任分担 高校学生会普遍存在着效率高、人员机制组建完善和活 动经验丰富的特点,但由于体制集中等限制,造成灵活性低 下;
社团虽然具有灵活性、思维更加多元化,但缺少明确的引导和支持,资金来源也更为困难。在此情况下,应当做好 社团和学生会的合作、竞争,采用分管不同板块,如社团负 责联系创业成功、经验丰富的社会人士、通过媒体宣传报道, 学生会负责活动的具体安排和流程实施等,用招标等手段给 予活动资金,合作中有竞争,能促进高校团组织更加高效率 地服务大学生创业教育,在萌芽期打下良好基础。同时,充 分发挥党员干部、团学干部、学生骨干等代表,将责任分担 落实到个人,将压力做好分界和分解。

(四)团组织和经管学院的合作 高校团组织虽然具备人力物力上各项优势,但缺乏实际 的理论作为有效指导,经济管理学院,尤其是其下辖的商科, 对创新创业教育有较为深入的研究,不少名牌大学还有该领 域的一线专家任教。团组织可以和专家学者积极配合,与经 管学院、商学院和学校设立的创新创业研究中心等保持密切 联系和合作,采用开设创业大讲坛等方式不定期对有创业意 识和创业热情的学生进行培训,以弥补团组织欠缺理论人才 的弊端。同时针对创业中涉及到的法律风险等问题,要请教 资深法律专家进行解答,避免学生在将来创业过程中不慎违 反法律。团组织通过践行“课堂教学——模拟演练——创业 实践”三位一体的培养模式,在原有第二课堂作为创业教育 有益补充的前提下,全方位开展创业讲座、创业论坛、沙盘 模拟、创业训练大赛以及创业实践等活动。例如,吉林大学 经济学院在创新创业教育方向研究颇深,还承办过国际型学术会议等,充分联系到了全球该领域的大部分专家学者;
管 理学院的模拟实验室常年对外开放,涵盖“创业之星”等培 训软件,还有一线的专家学者团队常年进行企业创新创业培 训等,团组织可以充分利用这些资源,调动学生的积极性, 用专业的知识和实战经验相结合达到教育目的。

四、结语 高校创业服务存在教育缺失、舆论导向偏颇、措施缺乏 系统性和科学性和创业教育“急功近利”的现状。团组织活 动内容主要有政策引导、理论指导、专题讲座、座谈会、报 告会和零星创业辅导等,但真正意义上的创业服务工作尚处 于摸索起步阶段,与在校大学生实际需要之间存在着一定差 距。这说明团组织在提高综合素质、就业竞争力和奠定大学 生就业的社会化基础方面优势日益明显,但对大学生创新创 业重要性认识不够,我国团组织对创业的服务尚处在初级阶 段,其服务模式、方法策略有待进一步完善,还需同时兼顾 服务、教育成果的质量。应对高速的信息化时代和创业风潮 的兴起,基于创业解决就业和辐散就业的正外部性,高校团 组织应该加大力度,做好创业教育的指导者并充分发挥自身 的作用。

参考文献 [1] 孙建萍.大学生创业实践模式分析[J].对外经贸, 2012 (01). [2] 卜庆赟,王辉.PDCA循环在创新创业实践基地发展中的有效性应用——基于江苏省大学生创新创业实践基地 发展现状调查研究[J].中国市场,2012(09). [3] 商应美.大学生创业教育实践体系构建探究[J].中 国青年政治学院学报,2012(03). [4] 曲明贵,杨庆祥.我国高校创业教育研究现状之述 评[J].教学研究,2010(01). [5] 潘庆祥,危大结.对大学生创新创业意识培养的思 考[J].商场现代化,2010(16). [6] 梅强,张夏蓉,毛翠云,张西良.日本大学生创业 能力培养策略及启示[J].高校教育管理,2013(04).